Organisaatio
Sisäasiainministeriö hoitaa yhdenvertaisuus- ja syrjintäasioita poikkihallinnollisessa yhteistyössä muun valtionhallinnon, paikallis- ja alueviranomaisten, kansalaisjärjestöjen, työelämän osapuolten ja erityisesti eri ryhmiä edustavien järjestöjen, yhteisöjen ja neuvottelukuntien kanssa. Sisäasiainministeriö tekee yhteistyötä työ- ja elinkeinoministeriön kanssa sekä työelämän osapuolten kanssa työelämän monimuotoisuuden lisäämiseksi siten, että edistetään yhdenvertaisuutta, etnisiä suhteita sekä rasismin ja syrjinnän ehkäisyä. Opetusministeriön kanssa tehdään yhteistyötä rasismin ehkäisyssä sekä hyvien etnisten suhteiden edistämisessä. Vähemmistövaltuutetun tehtäviin kuuluu mm. edistää hyviä etnisiä suhteita, seurata ja parantaa etnisten vähemmistöjen asemaa ja oikeuksia. Lisäksi valtuutettu valvoo etnisestä alkuperästä riippumattoman tasa-arvoisen kohtelun toteutumista yhteistyössä muiden viranomaisten kanssa. Syrjintälautakunta on itsenäinen oikeusturvaelin, jonka toimintavaltaan kuuluu etniseen alkuperään perustuva syrjintä. Etnisten suhteiden neuvottelukunta, ETNO, toimii laajapohjaisena neuvoa-antavana elimenä pakolaisuuteen ja siirtolaisuuteen sekä rasismiin ja etnisiin suhteisiin liittyvissä asioissa. Työ- ja palvelussuhteissa yhdenvertaisuuslain noudattamista valvovat työsuojeluviranomaiset. Muilla alueilla etniseen alkuperään perustuvan syrjinnän valvonta kuuluu sisäasiainministeriön yhteydessä toimivan vähemmistövaltuutetun ja syrjintälautakunnan tehtäviin.  Takaisin  Tulosta sivu |